Оформление и формирование личных дел в УП "Новофлора плюс"
отчеты по практике, Делопроизводство Объем работы: 39 стр. Год сдачи: 2012 Стоимость: 20 бел рублей (645 рф рублей, 10 долларов) Просмотров: 578 | Не подходит работа? |
Оглавление
Введение
Литература
Заказать работу
Содержание
Введение 2
1. Описание структуры и функций УП «ХХХ» 5
2. Задачи, функции и ответственность делопроизводителя УП «ХХХ» 8
3. Ведение делопроизводства УП «ХХХ». 12
Заключение 29
Приложение 1. Проект приказа о приеме на работу. 31
Приложение 2. Проект приказа об увольнении. 32
Приложение 3. Проект приказа об отзыве из трудового отпуска. 33
Приложение 4. Проект приказа о предоставлении трудового отпуска. 34
Приложение 5. Проект приказа о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы. 35
Приложение 6. Проект приказа о командировании. 36
Приложение 7. Проект приказа об объявлении выговора. 37
Приложение 8. Проект приказа о переводе на другую должность. 38
Список литературы 39
Введение 2
1. Описание структуры и функций УП «ХХХ» 5
2. Задачи, функции и ответственность делопроизводителя УП «ХХХ» 8
3. Ведение делопроизводства УП «ХХХ». 12
Заключение 29
Приложение 1. Проект приказа о приеме на работу. 31
Приложение 2. Проект приказа об увольнении. 32
Приложение 3. Проект приказа об отзыве из трудового отпуска. 33
Приложение 4. Проект приказа о предоставлении трудового отпуска. 34
Приложение 5. Проект приказа о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы. 35
Приложение 6. Проект приказа о командировании. 36
Приложение 7. Проект приказа об объявлении выговора. 37
Приложение 8. Проект приказа о переводе на другую должность. 38
Список литературы 39
Введение
В период с 01 января 2012 года по 29 января 2012 года я проходила производственную практику в Торгово-производственном частном унитарном предприятии «ХХХ».
Целью практики было для меня сбор материала, необходимого для написания дипломной работы, приобретение персонального исследовательского опыта по изучаемому вопросу, накопление и систематизация теоретического материала, а также адаптация в трудовой сфере.
В процессе прохождения практики я решила следующие задачи:
1. ознакомилась со структурой;
2. изучила и проанализировала действующие нормативно-правовые и нормативно-методические документы, регламентирующие работу делопроизводителя Предприятия;
3. составить представление о системе делопроизводства УП «ХХХ»;
4. ознакомилась с содержанием конкретных делопроизводственных работ непосредственно на рабочем месте;
5. закрепила и углубила теоретические знания, умения и навыки, полученные во время обучения;
6. получила информацию, относящуюся к теме моей дипломной работы, собрала необходимые материалы.
Организация работы с личными делами в учреждениях, организациях и на предприятиях осуществляется в соответствии с Инструкцией о порядке формирования, ведения и хранения личных дел работников утвержденной постановлением Комитета по архивам и делопроизводству при Совете Министров Республики Беларусь от 26 марта 2004 №2 (далее – Инструкция).
В соответствии с п. 2 Инструкции «личное дело – это совокупность документов, содержащих наиболее полные сведения о работнике и его трудовой деятельности».
В период с 01 января 2012 года по 29 января 2012 года я проходила производственную практику в Торгово-производственном частном унитарном предприятии «ХХХ».
Целью практики было для меня сбор материала, необходимого для написания дипломной работы, приобретение персонального исследовательского опыта по изучаемому вопросу, накопление и систематизация теоретического материала, а также адаптация в трудовой сфере.
В процессе прохождения практики я решила следующие задачи:
1. ознакомилась со структурой;
2. изучила и проанализировала действующие нормативно-правовые и нормативно-методические документы, регламентирующие работу делопроизводителя Предприятия;
3. составить представление о системе делопроизводства УП «ХХХ»;
4. ознакомилась с содержанием конкретных делопроизводственных работ непосредственно на рабочем месте;
5. закрепила и углубила теоретические знания, умения и навыки, полученные во время обучения;
6. получила информацию, относящуюся к теме моей дипломной работы, собрала необходимые материалы.
Организация работы с личными делами в учреждениях, организациях и на предприятиях осуществляется в соответствии с Инструкцией о порядке формирования, ведения и хранения личных дел работников утвержденной постановлением Комитета по архивам и делопроизводству при Совете Министров Республики Беларусь от 26 марта 2004 №2 (далее – Инструкция).
В соответствии с п. 2 Инструкции «личное дело – это совокупность документов, содержащих наиболее полные сведения о работнике и его трудовой деятельности».
Список литературы
1. Устав Торгово-производственного частного унитарного предприятия «ХХХ»
2. Должностная инструкция секретаря Торгово-производственного частного унитарного предприятия «ХХХ»
3. Личные дела работников: порядок формирования, ведения, хранения / А.Е. Рыбаков. – 2-е изд. – Минск: Амалфея, 2007. – 160 с.
4. Инструкция о порядке формирования, ведения и хранения личных дел работников утвержденная постановлением Комитета по архивам и делопроизводству при Совете Министров Республики Беларусь от 26 марта 2004 №2 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. 2004. № 58. 8/10795.
5. Постановление Министерства труда Республики Беларусь от 30.12.1999 N 159 (ред. от 26.05.2011) "Об утверждении выпуска 1 Единого квалификационного справочника должностей служащих (ЕКСД) "Должности служащих для всех видов деятельности", выпуска 6 ЕКСД "Должности служащих, занятых в машиностроении и металлообработке", выпуска 33 ЕКСД "Должности служащих, занятых финансами, кредитом и страхованием" и выпуска 21 ЕКСД "Должности служащих, занятых геодезией и картографией"
1. Устав Торгово-производственного частного унитарного предприятия «ХХХ»
2. Должностная инструкция секретаря Торгово-производственного частного унитарного предприятия «ХХХ»
3. Личные дела работников: порядок формирования, ведения, хранения / А.Е. Рыбаков. – 2-е изд. – Минск: Амалфея, 2007. – 160 с.
4. Инструкция о порядке формирования, ведения и хранения личных дел работников утвержденная постановлением Комитета по архивам и делопроизводству при Совете Министров Республики Беларусь от 26 марта 2004 №2 // Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь. 2004. № 58. 8/10795.
5. Постановление Министерства труда Республики Беларусь от 30.12.1999 N 159 (ред. от 26.05.2011) "Об утверждении выпуска 1 Единого квалификационного справочника должностей служащих (ЕКСД) "Должности служащих для всех видов деятельности", выпуска 6 ЕКСД "Должности служащих, занятых в машиностроении и металлообработке", выпуска 33 ЕКСД "Должности служащих, занятых финансами, кредитом и страхованием" и выпуска 21 ЕКСД "Должности служащих, занятых геодезией и картографией"
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.