Курсовая работа Качество и уровень жизни населения

Введение

Улучшение уровня и качества жизни населения является важной функцией любого государства, направленной на соблюдение основных социальных прав человека (продолжительность рабочего дня, гарантированный минимум доходов, защита от безработицы, материнство и т.д.) и обеспечение достойного уровня жизни населения. Основой социальной политики при рыночной системе хозяйствования является предоставление всем гражданам равных возможностей обеспечения собственного благосостояния при минимальном участии государства.
Увеличение доходов и уровня жизни населения является актуальной темой для Республики Беларусь, особенно в условиях решения проблем кризиса 2011 года. Одной из целей является сохранение реального уровня доходов населения и возможность их увеличения при достижении прогнозных темпов роста экономики и необходимой наполняемости резервных фондов.
Проблема улучшения уровня и качества жизни лежит в основе социальной политики государства. В зону действия социальной политики попадают доходы различных слоёв и групп населения. Виды, природа возникновения, источники, уровень доходов, включая, в первую очередь, денежные доходы населения – это всё вопросы социальной экономики. Мера соответствия доходов и расходов, потребительские бюджеты человека и семьи применительно к разнообразным половозрастным, территориальным, профессиональным группам также составляет предмет социальной политики.

Заключение

Уровень и качество жизни – это основные показатели, по которым можно судить о благосостоянии населения определенной страны. Данные категории тесно связаны между собой.
Подсчет уровня жизни и сопоставление на его основе разных стран является достаточно сложным процессом, поскольку не существует однозначного мнения о показателях измерения уровня жизни, и различные страны используют различные подходы для его определения. Сложность представляет также и связь между понятиями уровень и качество жизни, поскольку эти понятия достаточно сложно разграничить между собой.
Зарубежный опыт государственного регулирования трудовых отношений охватывает вопросы взаимодействия государства, работодателей, работников, их объединений, трудовой эмиграции; установления минимальной оплаты труда, нормативов продолжительности и условий труда, вопросы помощи в трудоустройстве молодежи; защиты прав женщин, лиц пенсионного возраста; представителей этнических меньшинств на рынке труда; государственного страхования на случай безработицы. Этот опыт показывает, что политика государства является важнейшим фактором повышения трудовой мотивации, социальной защищенности работников и работодателей, упрочения социальной стабильности в обществе. При этом оплата труда является важнейшим социальным и экономическим фактором повышения уровня образования, профессионализма, высококвалифицированного кадрового обеспечения.