Страхование коммерческой деятельности

Уставный капитал – это совокупность вкладов (долей, акций) учредителей (участников) страховой организации, зарегистрированных в учредительных документах. Он определяет минимальный размер имущества страховой организации, гарантирующего интересы ее кредиторов, и является коллективной собственностью учредителей и одновременно собственностью страховой организации как юридического лица. Величина уставного фонда и порядок его формирования регулируются действующим законодательством, а также уставом и другими учредительными документами. Так, декретом Президента Республики Беларусь установлены следующие размеры уставного фонда страховых организаций [4, c.258]:
- для страховой организации, осуществляющей виды страхования, относящиеся к страхованию жизни – в минимальном размере, эквивалентном 400 тыс. евро;
- для страховой организации, осуществляющей виды страхования иные, чем страхование жизни – в минимальном размере, эквивалентном 200 тыс. евро;
- для страховой организации, дочерней по отношению к иностранному либо имеющей долю иностранных инвесторов в своем уставном фонде более 49 % – в минимальном размере, эквивалентном 800 тыс. евро;
- для страховой организации, осуществляющей перестраховочную деятельность – в минимальном размере, эквивалентном 500 тыс. евро;
- для страховой организации, осуществляющей перестраховочную деятельность, дочерней по отношению к иностранному либо имеющей долю иностранных инвесторов в своем уставном фонде более 49 % – в минимальном размере, эквивалентном 1 млн. евро [20].
Уставный фонд страховой организации должен быть сформирован ее учредителями к моменту государственной регистрации. При этом часть уставного фонда, соответствующая его минимальному размеру, вносится деньгами:
 в иностранной валюте – для страховой организации, дочерней по отношению к иностранному либо имеющей долю иностранных инвесторов в своем уставном фонде более 49 %;
 в иностранной валюте и (или) в белорусских рублях по курсу Национального...

3 ЛИКВИДАЦИОННЫЕ РАСХОДЫ - расходы обычно являются прямыми и производятся после наступления страхового случая. Они относятся на конкретный вид страхования. В состав этих расходов входят также затраты на проезд экспертов к месту страхового события, вознаграждения экспертам, судебные расходы, расходы на корреспонденцию и т. п.
4 УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ РАСХОДЫ – расходы, связанные с оплатой труда административно-управленческого персонала страховой организации, административно-хозяйственные расходы и расходы на развитие страхования.
Оплата труда страхового агента строится на основе комиссионного вознаграждения (в процентах, промилле, фиксированных суммах) объемным количественным показателям деятельности (количеству заключенных договоров страхования данного вида, общей страховой сумме, объему поступления страховых платежей). Различают страховых агентов, которые осуществляют аквизицию полный рабочий день и только во взаимоотношении с данным страховщиком или несколькими страховщиками, а также совместителей, которые сочетают основной бизнес с продажей страховых полисов своим клиентам. Комиссионное вознаграждение может устанавливаться либо за весь комплекс работ, выполнение которых возложено на страховых агентов по данному виду страхования, либо за заключение договоров страхования и отдельно за обеспечение поступления (прием) страховых платежей и др. виды работ. Вознаграждение за весь комплекс работ (заключение договоров, обеспечение поступления (приема) страховых платежей и др. является платой за обслуживание страхователей.
Комиссионное вознаграждение выплачивается ежемесячно.
Прибыль от экономии управленческих расходов формируется в том случае, если темпы роста управленческих расходов отстают от темпов роста страховых платежей. Существуют два основных направления достижения экономии управленческих расходов: рост страховых платежей по одному договору на основе роста средней страховой суммы и совершенствование управленческой деятельности (повышение квалификации...