*
*

X

Заказать работу

оценка заказа бесплатно

Проект по дисциплине "Технология работы организационного психолога"

курсовые работы, Психология

Объем работы: 14 стр.

Год сдачи: 2013

Стоимость: 15 бел рублей (484 рф рублей, 7.5 долларов)

Просмотров: 372

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Введение
Содержание
Литература
Заказать работу
проект
проект
................Выбор одежды работника должен указывать клиентам на его организованность, профессионализм, точность и ответственность. Видя работника компании, одетого в правильно подобранный деловой костюм, клиент чувствует себя уверенным в правильности сделанного выбора в пользу данной компании, ощущает спокойствие, доверие и готовность к конструктивному взаимодействию.
При наличии общего внешнего стиля организации возрастает эффективность ее труда, что способствует увеличению производительности предприятия и объемов продаж.
Каждому руководителю важно определить, как могут и будут выглядеть его работники. Также ему необходимо предоставить приемлемые и неприемлемые варианты делового костюма...................
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1.Аванесов, В. Г. Корпоративная культура. Вызов времени. Актуальная социокультурная задача, проблемы и перспективы. Сборник «Корпоративная культура». М.: Московская сеть консультантов по организационному развитию, 2001.
2. Беляев, А.А., Коротков Э. М. Системология организаций. М.: Инфра-М, 2000.
3. Введение в практическую социальную психологию / Под ред. Ю.М Жукова, Л.А Петровской, О.В. Соловьевой. М.: Смысл, 1996.
4. Виханский, О.С., Наумов А.И. Менеджмент. М.: Гардарики, 2001.
5. Де Гиус, А. Живая компания. СПб.: Стокгольмская школа экономики в Санкт-Петербурге, 2004.
6. Занковский, А.Н. Организационная психология. М.: Флинта, 2000.
7. Кабаченко Т.С. Психология в управлении человеческими ресурсами. СПб.: Питер, 2003.
8. Камерон, К., Куин, Р. Диагностика и изменение организационной культуры. СПб.: Питер, 2001.
9. Кирхлер, Э., Майер-Пести, К., Хофманн, Е. Психологические теории организации// Психология труда и организационная психология, т.5/ Харьков: Гуманитарный центр, 2005.
10. Кричевский Р.Л. Если Вы — руководитель М.: Дело, 1998.
11.Кутелов, П.В. Организационный инжиниринг: технология реинжиниринга бизнеса. Ростов н/Д.: Феникс, 2003.
12. Лютенс, Ф. Организационное поведение. М.: ИНФРА-М, 1999.
13. Магура, М.И., Курбатова М.Б. Современные персонал-технологии М., 2001.
14. Мескон, М., Альберт, М., Хедоури, Ф. Основы менеджмента. М., 2000.
15. Организационная психология. Хрестоматия. СПб.: Питер, 2001.
16. Психология работы с персоналом. Хрестоматия. СПб.: Питер, 2001.
17. Психология труда и организационная психология: современное состояние и перспективы развития. Хрестоматия / Под ред. А.Б. Леоновой, О.Н. Чернышевой. М.: Радикс, 1995.
18. Советова, О. С. Основы социальной психологии инноваций. СПб.: Изд-во СпбГУ, 2000.
19. Спивак, В. А. Корпоративная культура. Теория и практика. С-Пб: Питер, 2001.
20. Управление организацией: Учебник. Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Саломатина — М.:...

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Эту работу можно получить в офисе или после поступления денег на счет в течении 30 минут.
ФИО *


E-mail для получения работы *


Телефон *


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:


С условиями прибретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу