Учётная политика организации в области учёта долгосрочных активов и направление её совершенствования
| курсовые работы, Бухгалтерский учет и аудит Объем работы: 56 стр. Год сдачи: 2015 Стоимость: 25 бел рублей (806 рф рублей, 12.5 долларов) Просмотров: 257 | Не подходит работа? |
Оглавление
Введение
Заключение
Заказать работу
Содержание
Введение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
1. Долгосрочные активы как объект учётной политики. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
1.1 Состав, содержание, функции, оценка долгосрочных активов организации …………………………………………………………............... 5
1.2 Учётная политика организации, её основные элементы, порядок формирования и применения………………………………….……………. 12
1.3 Основные элементы и требования учётной политики в отношении долгосрочных активов. . . ……………………………………………………. 15
2 Учётная политика СП ОАО «Спартак» в области долгосрочных активов 27
2.1 Технико-экономическая характеристика организации. Состав её долгосрочных активов…………….………………………………………… 27
2.2 Порядок и учёт переоценки и обесценения долгосрочных активов…. 31
2.3 Начисление и учёт амортизации долгосрочных активов………………. 35
3 Совершенствование учётной политики в области учёта долгосрочных активов………………………………………………………………………… 43
3.1 Сравнение методов переоценки и обесценения долгосрочных активов в национальном учёте и Международных стандартах финансовой отчётности…………………………………………………………………….. 43
3.2 Совершенствование учётной политики организации в области долгосрочных активов……………………………………………………….. 49
Заключение………………………………………………………………………. 53
Список использованных источников . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . … 55
Введение . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4
1. Долгосрочные активы как объект учётной политики. . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5
1.1 Состав, содержание, функции, оценка долгосрочных активов организации …………………………………………………………............... 5
1.2 Учётная политика организации, её основные элементы, порядок формирования и применения………………………………….……………. 12
1.3 Основные элементы и требования учётной политики в отношении долгосрочных активов. . . ……………………………………………………. 15
2 Учётная политика СП ОАО «Спартак» в области долгосрочных активов 27
2.1 Технико-экономическая характеристика организации. Состав её долгосрочных активов…………….………………………………………… 27
2.2 Порядок и учёт переоценки и обесценения долгосрочных активов…. 31
2.3 Начисление и учёт амортизации долгосрочных активов………………. 35
3 Совершенствование учётной политики в области учёта долгосрочных активов………………………………………………………………………… 43
3.1 Сравнение методов переоценки и обесценения долгосрочных активов в национальном учёте и Международных стандартах финансовой отчётности…………………………………………………………………….. 43
3.2 Совершенствование учётной политики организации в области долгосрочных активов……………………………………………………….. 49
Заключение………………………………………………………………………. 53
Список использованных источников . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . … 55
Введение
Общепризнанно, что бухгалтерский учет на предприятии должен осуществляться по определенным правилам. Проблема заключается в установлении такой совокупности правил, реализация которых обеспечила бы максимальный эффект от ведения учета. При этом под эффектом в данном случае понимается своевременное формирование финансовой и управленческой информации, ее достоверность и полезность для широкого круга заинтересованных пользователей.
С переходом к рыночным отношениям изменились подходы к постановке бухгалтерского учета в предприятиях. В настоящее время перешли к разумному сочетанию государственного регулирования и самостоятельности организаций в постановке бухгалтерского учета. Сущность новых подходов к постановке бухгалтерского учета заключается в основном в том, что на основе установленных государством общих правил бухгалтерского учета организации самостоятельно разрабатывают учетную политику для решения поставленных перед учетом задач.
Учетная политика предприятия является важнейшим учредительным документом любого предприятия. Выбранная организацией учетная политика оказывает существенное влияние на величину показателей себестоимости продукции, прибыли, налогов на прибыль, добавленную стоимость и имущество, показателей финансового состояния организации. Следовательно, учетная политика организации является важным средством формирования величины основных показателей деятельности организации, налогового планирования, ценовой политики. Без ознакомления с учетной политикой нельзя осуществлять сравнительный анализ показателей деятельности организации за различные периоды.
Учетная политика предприятия как совокупность правил реализации метода бухгалтерского учета должна обеспечивать максимальный эффект от ведения учета, т.е. благодаря ней должно достигаться своевременное формирование финансовой и управленческой информации, ее достоверность, объективность, доступность и полезность для управленческих решений и широкого круга пользователей. Т.к. эффективность...
Общепризнанно, что бухгалтерский учет на предприятии должен осуществляться по определенным правилам. Проблема заключается в установлении такой совокупности правил, реализация которых обеспечила бы максимальный эффект от ведения учета. При этом под эффектом в данном случае понимается своевременное формирование финансовой и управленческой информации, ее достоверность и полезность для широкого круга заинтересованных пользователей.
С переходом к рыночным отношениям изменились подходы к постановке бухгалтерского учета в предприятиях. В настоящее время перешли к разумному сочетанию государственного регулирования и самостоятельности организаций в постановке бухгалтерского учета. Сущность новых подходов к постановке бухгалтерского учета заключается в основном в том, что на основе установленных государством общих правил бухгалтерского учета организации самостоятельно разрабатывают учетную политику для решения поставленных перед учетом задач.
Учетная политика предприятия является важнейшим учредительным документом любого предприятия. Выбранная организацией учетная политика оказывает существенное влияние на величину показателей себестоимости продукции, прибыли, налогов на прибыль, добавленную стоимость и имущество, показателей финансового состояния организации. Следовательно, учетная политика организации является важным средством формирования величины основных показателей деятельности организации, налогового планирования, ценовой политики. Без ознакомления с учетной политикой нельзя осуществлять сравнительный анализ показателей деятельности организации за различные периоды.
Учетная политика предприятия как совокупность правил реализации метода бухгалтерского учета должна обеспечивать максимальный эффект от ведения учета, т.е. благодаря ней должно достигаться своевременное формирование финансовой и управленческой информации, ее достоверность, объективность, доступность и полезность для управленческих решений и широкого круга пользователей. Т.к. эффективность...
Заключение
Каждое предприятие обладает свободой формирования и организации учетной политики. На разных предприятиях учетная политика обязательно будет отличаться. Учетная политика дает возможность выбора конкретных способов оценки, калькуляции, состава и порядка ведения счетов, формы бухгалтерского учета и др. Но недопустимо, чтобы в разные моменты времени, некоторые факторы учитывались и понимались по-разному в организации и налоговыми органами. Недопустима ситуация, когда предприятие в одном месяце ведет учет с применением одних счетов, а в следующем - других, так как в зависимости от принятия в учетной политике организации того или иного способа оценки средств, начисления износа и т.д. по-разному формируется себестоимость, отражаются операции.
По данной курсовой работе можно сделать следующие выводы.
Под учетной политикой следует понимать совокупность выбранных предприятием способов ведения бухгалтерского учета и отражения в учете хозяйственных операций. Учетная политика организации формируется главным бухгалтером (бухгалтером) организации и утверждается руководителем организации.
Положение по учетной политике включает в себя:
-Методический аспект, в котором указываются критерии разделения имущества на основные средства и средства в обороте, способы начисления амортизации, оценка производственных запасов, порядок распределения затрат на производство, порядок списания курсовых разниц, метод учета выручки.
-Организационно-технический аспект - указывается порядок ведения бухгалтерского, формы ведения бухгалтерского учета, порядок проведения инвентаризации, рабочий план счетов, а также самостоятельно разработанные первичные учетные документы.
-Налоговый раздел - указывается, будет ли предприятие заполнять книгу покупок, порядок вычета НДС, указываются регистры налогового учета, применяемые на данном предприятии.
При формировании учетной политики организации выбирается один способ из нескольких, допустимых законодательством и нормативными актами по...
Каждое предприятие обладает свободой формирования и организации учетной политики. На разных предприятиях учетная политика обязательно будет отличаться. Учетная политика дает возможность выбора конкретных способов оценки, калькуляции, состава и порядка ведения счетов, формы бухгалтерского учета и др. Но недопустимо, чтобы в разные моменты времени, некоторые факторы учитывались и понимались по-разному в организации и налоговыми органами. Недопустима ситуация, когда предприятие в одном месяце ведет учет с применением одних счетов, а в следующем - других, так как в зависимости от принятия в учетной политике организации того или иного способа оценки средств, начисления износа и т.д. по-разному формируется себестоимость, отражаются операции.
По данной курсовой работе можно сделать следующие выводы.
Под учетной политикой следует понимать совокупность выбранных предприятием способов ведения бухгалтерского учета и отражения в учете хозяйственных операций. Учетная политика организации формируется главным бухгалтером (бухгалтером) организации и утверждается руководителем организации.
Положение по учетной политике включает в себя:
-Методический аспект, в котором указываются критерии разделения имущества на основные средства и средства в обороте, способы начисления амортизации, оценка производственных запасов, порядок распределения затрат на производство, порядок списания курсовых разниц, метод учета выручки.
-Организационно-технический аспект - указывается порядок ведения бухгалтерского, формы ведения бухгалтерского учета, порядок проведения инвентаризации, рабочий план счетов, а также самостоятельно разработанные первичные учетные документы.
-Налоговый раздел - указывается, будет ли предприятие заполнять книгу покупок, порядок вычета НДС, указываются регистры налогового учета, применяемые на данном предприятии.
При формировании учетной политики организации выбирается один способ из нескольких, допустимых законодательством и нормативными актами по...
После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.