*
*

X

Заказать работу

оценка заказа бесплатно

«Основы охраны труда»

контрольные работы, Охрана труда

Объем работы: 16 стр.

Год сдачи: 2011

Стоимость: 9 бел рублей (290 рф рублей, 4.5 долларов)

Просмотров: 488

 

Не подходит работа?
Узнай цену на написание.

Оглавление
Введение
Литература
Заказать работу
1. Сформулируйте обязанности, права и ответственность руководителя за состояние безопасных условий труда..............1
2. Сформулируйте сущность понятия «опасная зона», назовите способы и средства защиты от ее воздействия...............6
3. Объясните последствия отказа руководителя от расследования несчастного случая, произошедшего в рабочее время на рабочем месте...........12
Список использованных источников.........15
Согласно ст. 1 Закона Республики Беларусь от 23.06.2008 № 356-З «Об охране труда» безопасные условия труда – условия труда, при которых исключено воздействие на +работающих вредных и (или) опасных производственных факторов либо уровни их воздействия не превышают установленных нормативов.
В соответствии со ст.ст. 55, 226 Трудового кодекса Республики Беларусь наниматель обязан создать работникам предприятий, учреждений и организаций безвредные и безопасные условия труда, внедрять новейшие средства и технологии, обеспечивающие соблюдение санитарно-гигиенических норм и требований стандартов по охране труда.
Наниматель обязан обеспечивать охрану труда работников, в том числе:
1) безопасность при эксплуатации территории, производственных зданий (помещений), сооружений, оборудования, технологических процессов и применяемых в производстве материалов и химических веществ, а также эффективную эксплуатацию средств индивидуальной и коллективной защиты. Если территория, производственное здание (помещение), сооружение или оборудование используются несколькими нанимателями, то обязанности по обеспечению требований по охране труда выполняются ими совместно на основании письменного соглашения между ними;
2) условия труда на каждом рабочем месте, соответствующие требованиям по охране труда;
3) организацию в соответствии с установленными нормами санитарно-бытового обеспечения, медицинского и лечебно-профилактического обслуживания работников;
Список использованных источников:
1. Кодекс Республики Беларусь об административных правонарушениях от 21.04.2003г. № 194-З // Консультант плюс: Беларусь [ Электрон. ресурс] / ООО “ ЮрСпектр”, Нац. центр правовой информации Республики Беларусь.- Мн., 2010.
2. Трудовой кодекс Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. № 296-З // Консультант плюс: Беларусь [ Электрон. ресурс] / ООО “ ЮрСпектр”, Нац. центр правовой информации Республики Беларусь.- Мн., 2010.
3. Уголовный Кодекс Республики Беларусь от 09.07.1999 N 275-З // Консультант плюс: Беларусь [ Электрон. ресурс] / ООО “ ЮрСпектр”, Нац. центр правовой информации Республики Беларусь.- Мн., 2010.
4. Об охране труда: Закон Республики Беларусь от 23 июня 2008 г. №356-З Консультант плюс: Беларусь [Электрон. ресурс] / ООО “ ЮрСпектр”, Нац. центр правовой информации Республики Беларусь.- Мн., 2010.
5. О совершенствовании контрольной (надзорной) деятельности в Республике Беларусь: Указ Президента Республики Беларусь от 16.10.2009 №510 в ред. от. 09.03.2010г. №143 // Консультант плюс: Беларусь [Электрон. ресурс] / ООО “ ЮрСпектр”, Нац. центр правовой информации Республики Беларусь.- Мн., 2010.
6. О расследовании и учете несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний: [утв. постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 15.01.2004г. № 30] // Консультант плюс: Беларусь [Электрон. ресурс] / ООО “ ЮрСпектр”, Нац. центр правовой информации Республики Беларусь.- Мн., 2010.
7. Инструкция о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты: [утв. постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.12. 2008г. № 209] // Консультант плюс: Беларусь [Электрон. ресурс] / ООО “ ЮрСпектр”, Нац. центр правовой информации Республики Беларусь.- Мн., 2010.

После офорления заказа Вам будут доступны содержание, введение, список литературы*
*- если автор дал согласие и выложил это описание.

Эту работу можно получить в офисе или после поступления денег на счет в течении 30 минут.
ФИО *


E-mail для получения работы *


Телефон *


Дополнительная информация, вопросы, комментарии:


С условиями прибретения работы согласен.

 
Добавить страницу в закладки
Отправить ссылку другу